Patto di servizio personalizzato, art.20 D.Lgs. n.150/2015, per Insegnanti e personale ATA a T. Determinato

Si rende noto all’utenza che, ai sensi dell’art.21 del D.Lgs. 150/2015, la domanda di NASpI e di DIS-COLL resa all'INPS dagli insegnanti e dal personale ATA a tempo determinato, anche attraverso il supporto di un patronato, equivale a dichiarazione di immediata disponibilità al lavoro (DID), e pertanto non è necessario che si rechino nelle sedi CpI utenti che non ne hanno la necessità.
Pertanto, anche quest’anno, a partire dal mese di settembre 2025, al fine di scaglionare gli accessi agli uffici per attività di ricevimento del pubblico, il personale Insegnante/ATA interessato alla sottoscrizione del Patto di Servizio Personalizzato (PSP) previsto dall’art. 20 del D.Lgs 150/2015, in caso di mancata assunzione all’avvio del nuovo anno scolastico 2025/2026, potrà prenotare un appuntamento presso i Centri per l’Impiego utilizzando il Sistema Pubblico di Identità Digitale (SPID), registrandosi sul sito cliclavoro.lavorocampania.it, accedendo alla sezione "PRENOTAZIONE APPUNTAMENTO” o contattando i Centri per l’Impiego.
Lo Sportello donna del CpI Napoli Centro con Azione contro la fame per la presa in carico dei soggetti vulnerabili

Il 22 maggio 2025 si è svolto presso la Casa della Musica, in via Cesare Sersale 9, un evento organizzato dall’ong Azione contro la fame, con la collaborazione del Centro per l’Impiego Napoli Centro, nell’ambito del progetto “Mai più fame: dall’emergenza all’autonomia”.
Durante l’incontro le operatrici dello Sportello donna del CpI hanno tenuto due sessioni informative per un’aula composta da più di venti beneficiari del progetto: una relativa ai servizi pubblici per l’impiego (Programma GOL, LEP ed informazioni utili) ed un’altra più specifica sulle politiche attive e gli strumenti di sostegno al reddito.
All’evento, che ha avuto vari momenti di interazione, con domande e risposte, seguirà un percorso di presa in carico personalizzata dei partecipanti afferenti agli uffici del Centro per l'Impiego Napoli Centro.
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Grande successo dell’iniziativa Recruiting Day 2025 del Centro per l’Impiego di Castellammare di Stabia

Si è tenuto il 21 maggio il Recruiting Day 2025, iniziativa organizzata dal Centro per l’Impiego di Castellammare di Stabia in collaborazione con il Comune di Castellammare di Stabia, con Sviluppo Lavoro Italia e con il supporto dell’IPSSEOA Viviani. L’evento era destinato a favorire l’incrocio tra domanda e offerta per diversi settori e figure professionali e ha visto la presenza di numerose realtà aziendali del territorio.
Nel corso della mattinata, nei locali del Circolo della Legalità, con il coordinamento della Responsabile del CpI di Castellammare Anna Calabrese, si sono tenuti i saluti istituzionali e l’avvio ai lavori della giornata. In contemporanea, nei contigui viali della Villa Comunale, si sono aperte le registrazioni dei numerosissimi giovani e cittadini che avevano proposto le proprie candidature, e si sono tenuti i colloqui con le numerose aziende ed Enti di formazione presenti con propri stand.
Il Recruiting Day ha visto un’importante risposta da parte degli utenti, al termine della giornata si sono contate circa 700 persone che hanno manifestato interesse all’iniziativa allo stand della registrazione, e più di 200 hanno effettivamente partecipato ai colloqui di selezione con i referenti delle realtà aziendali presenti per i numerosi profili professionali ricercati, che si auspica possano portare ad un buon numero di assunzioni.
Sono intervenuti all’evento i Consiglieri regionali Loredana Raia e Mario Casillo, la Dirigente della UOD STAP Napoli della Regione Campania Teresa Genoino, ed in rappresentanza del Comune di Castellammare di Stabia, l’Assessore all’Educazione, all'Identità Stabiese e alla Formazione professionale Annalisa Di Nuzzo, e il Presidente del Consiglio Comunale Roberto Elefante.
Importante la sinergia con Responsabili e operatori dei Centri per l’Impiego di Portici, Afragola, Pozzuoli, Napoli Fuorigrotta e della DG11, che hanno supportato le attività organizzative per la realizzazione dei colloqui.
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